HU201V Leadership for Operational Development 7,5 hp

Group training and activity based learning about how a team develops and how to handle conflicts in the team. Finding ways to discover the full potential of the group.

To understand the forces in team development both for projects teams as well as ordinary teams in an organisation aiming at implementing changes

Eligibiligy:

• University studies of at least 120 credits (Swedish hp)/2 years including documented proficiency in English.

Work experience or a documented course in management is recommended.

Need access to the World Wide Web in order to use Bilda (the communication instrument of KTH).

När kurs inte längre ges har student möjlighet att examineras under ytterligare två läsår.

• SEM1 - Seminar, 7,5 hp, betygsskala: A, B, C, D, E, FX, F

Examinator beslutar, baserat på rekommendation från KTH:s handläggare av stöd till studenter med funktionsnedsättning, om eventuell anpassad examination för studenter med dokumenterad, varaktig funktionsnedsättning.

Examinator får medge annan examinationsform vid omexamination av enstaka studenter.

Group tasks submitted during the course. A report of the development of the group. A final group seminar presenting an investigation made by the different groups.

• Vid grupparbete har alla i gruppen ansvar för gruppens arbete.
• Vid examination ska varje student ärligt redovisa hjälp som erhållits och källor som använts.
• Vid muntlig examination ska varje student kunna redogöra för hela uppgiften och hela lösningen.