Postdoktor i transport policyanalys

Arbetsuppgifter

Urban mobilitet förändras snabbt på grund av nya affärsmodeller och kommande tekniska framsteg som uppkopplad och automatiserad mobilitet.

Avdelningen för transport- och systemanalys vid KTH söker en högt kvalificerad kandidat till en postdoktoral forskartjänst inom ” inom transportpolicy. Den framgångsrika sökanden kommer att bedriva forskning om policys relaterade till efterfrågestyrd mobilitet. Med de slutliga målen att minska transportojämlikheter, öka tillgängligheten och förbättra den sociala välfärden kommer postdoktorn att använda metoder som aktivitetsbaserad agentbaserad modellering, social välfärdsteori och fördelningsanalys. Fallstudier kommer att utvecklas i nära samarbete med lokala transportmyndigheter och mobilitetsoperatörer.

Kvalifikationer

Krav

• Avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara en doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas.
• Dokumenterad erfarenhet av den aktivitetsbaserade agentbaserade modellen MATSim
• Publikationer i vetenskapliga tidskrifter inom transportområdet
• Förmåga att kommunicera obehindrat på engelska (skriftligt och muntligt), då det krävs i det dagliga arbetet.
• Förmåga att arbeta självständigt och som en del av ett team

Meriterande

• Vid sista ansökningsdag högst tre år sedan doktorsexamen eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen avlades
• Kunskaper om programmeringsverktyg (t.ex. JAVA, C++, Python)
• Förtrogenhet med modellering av reseefterfrågan och tillgänglighetsanalys
• Medvetenhet om mångfalds- och likabehandlingsfrågor med särskilt fokus på jämställdhet

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Bli en del av KTH  

KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet.

Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH.

Fackliga representanter

Kontaktuppgifter till fackliga representanter.

Ansökan

Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in.

Instruktion:

• Meritförteckning med relevant yrkeserfarenhet och kunskap.
• Kopior av examensbevis och betyg från dina tidigare universitetsstudier. Översättningar till engelska eller svenska om originaldokumenten inte har utfärdats på något av dessa språk.
• Följebrev (max två sidor långt) med en kort beskrivning av din forskningsbakgrund och relevanta intressen
• Representativa publikationer eller tekniska rapporter: För längre dokument, bifoga en sammanfattning (abstract) och en webblänk till den fullständiga texten

Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time).

Om anställningen

Anställningen gäller tillsvidare, dock längst två år

En anställning som postdoktor är en tidsbegränsad meriteringsanställning med huvudinriktning mot forskning avsedd som ett första karriärsteg efter disputation.

Övrigt

För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering.

Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning.

Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.