Postdoktor inom generativ modellering av tal och rörelse

Arbetsuppgifter

Mänsklig kommunikation omfattar noggrann samordning av tal, gester och ansiktsuttryck. Ändå behandlar de flesta system dessa modaliteter som separata. I projektet BodyTalk tar vi ett helhetsgrepp på syntes av mänsklig kommunikation för tillämpningar inom virtuell verklighet, spel, digitala assistenter och social robotik. Vi bygger vidare på de senaste genombrotten inom talsyntes och gestgenerering baserat på djupa generativa modeller, för att träna integrerade multimodala modeller på synkroniserat tal-, kroppsrörelse- och ansiktsanimation.

Vi söker en postdoktor med stark bakgrund i probabilistiska modeller, gärna tillämpade på tal eller mänsklig rörelse, med en passion för att skapa nästa generation multimodala generativa beteendemodeller.

Du kommer att:

• Utveckla och utvärdera probabilistiska modeller för integrerad generering av tal, gester och ansiktsuttryck från text.
• Delta i multimodal datainsamling, kurera befintliga 2D- och 3D-datamängder samt använda vår toppmoderna performance capture-studio.
• Genomföra användarstudier för att utvärdera den perceptuella kvaliteten på genererade beteenden.
• Publicera resultat i ledande konferenser (t.ex. SIGGRAPH, ICMI, IVA, ICASSP) och tidskrifter.

Vi erbjuder

• En anställning på ett ledande tekniskt universitet som skapar kunskap och kompetens för en hållbar framtid
• Engagerade och ambitiösa kollegor samt en kreativ, internationell och dynamisk miljö
• Samarbete med världsledande forskare inom tal- och gestsyntes samt multimodal kommunikation, både nationellt och internationellt.
• En stödjande och inkluderande akademisk miljö med goda möjligheter till karriärutveckling.

Läs mer om hur det är att arbeta på KTH samt våra förmåner.

Kvalifikationer

Krav

• Avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara en doktorsexamen i talteteknologi, datorgrafik, maskininlärning, datorlingvistik eller närliggande område. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas.
• Stark erfarenhet av djupa generativa modeller (t.ex. diffusionsmodeller, VAE, transformers).
• Programmeringsvana i Python och PyTorch.
• Intresse för multimodal mänsklig kommunikation och virtuella agentbeteenden.
• God samarbetsförmåga och publikationer inom relevanta områden.

Meriterande

• Vid sista ansökningsdag högst tre år sedan doktorsexamen eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen avlades.
• Erfarenhet av talsyntes, rörelsegenerering, motion capture eller människa-robot-interaktion.
• Medvetenhet om mångfalds- och likabehandlingsfrågor med särskilt fokus på jämställdhet

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Fackliga representanter

Kontaktuppgifter till fackliga representanter.

Ansökan

Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in.

Ansökan ska innehålla: 

1. CV inklusive relevant yrkeserfarenhet och kunskap.
2. Kopior av examensbevis och betyg från universitetsstudier (med översättning till engelska eller svenska om originalet inte är utfärdat på något av dessa språk).
3. Kortfattad redogörelse (max 1 sida) för varför du vill bedriva forskning, dina akademiska intressen och hur de relaterar till dina tidigare studier och framtida mål. 

Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time).

Om anställningen

Anställningen gäller tillsvidare, dock längst två år

En anställning som postdoktor är en tidsbegränsad meriteringsanställning med huvudinriktning mot forskning avsedd som ett första karriärsteg efter disputation.

Övrigt

Strävan efter jämställdhet, mångfald och lika villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund.

För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering.

Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning.

Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Bli en del av KTH  

KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet.

Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH.