SU-forskare hedras för sitt akademiska ledarskap
Forskarna Georgia Destouni och Lisen Schultz vid Stockholms universitet prisas för sitt ledarskap genom ett stipendium på 100 000 kronor.
Stipendiet från Janne Carlssons insamlingsstiftelse för akademiskt ledarskap delas ut för att stimulera verksamma personer inom den svenska akademiska världen att utveckla ledarskap.
Georgia Destouni , professor vid Stockholms universitet och gästprofessor på KTH får stipendiet för ”sitt enastående akademiska ledarskap och betydande bidrag till tvärvetenskaplig forskning och samverkan för hållbar utveckling.”
Genom att initiera och leda samverkan i levande laboratorier som förenar expertis från olika discipliner, lärosäten och sektorer, som i SATORI Research Lab , har hon skapat plattformar för att hantera komplexa hållbarhetsutmaningar och bidra till FN:s globala hållbarhetsmål.
Bygga broar
Motiveringen uppmärksammar att hennes insatser kombinerar vetenskapligt djup och samverkansförmåga på högsta internationella nivå, vilket tydligt framgår av hennes omfattande förtroendeuppdrag och erkännanden.
”Destounis arbete har inte bara främjat innovativ forskning utan också byggt broar mellan akademi, samhälle och strategiska partner för en hållbar framtid.”
Lisen Schultz , docent och biträdande föreståndare för Stockholm Resilience Centre vid Stockholms universitet, belönas för ”sitt innovativa akademiska ledarskap” och sitt omfattande arbete med att integrera hållbarhetsforskning i praktiska lösningar för både näringslivet och fackliga organisationer. Genom sitt ledarskap inom initiativ som Executive Programme in Resilience Thinking och utbildningsprogram för fackföreningsledare, har hon gett ledare verktyg och insikter för att stärka sin roll i klimatomställningen och en rättvis omställning.
I motiveringen står det:
”Lisen Schultz är en inspirerande ledare vars insatser lämnar ett betydande avtryck för framtidens hållbarhetsarbete.”
Genuin nyfiken på världen
Mottagarna är hedrade och positivt överraskade över att få stipendiet. De är också måna om att lyfta arbetet som görs bland deras respektive kollegor på SATORI Research Lab och Stockholm Resilience Centre.
Båda brinner för ett ledarskap som inspirerar forskare, studenter, och samhället i stort att utveckla ny kunskap och använda den för att fatta informerade beslut.
- Det jag brinner för är ledarskap som inspirerar, vägleder och skapar de bästa förutsättningarna för kunskapsutveckling i ledande forskning och forskningsnära utbildning av högsta kvalitet, med samverkan och innovationer som kan stärka våra samhällen, samspelet med allt annat liv runt om oss och förmågan att möta stora förändringar och utmaningar, säger Georgia Destouni.
- En stark inre kompass i kombination med genuin nyfikenhet på världen tror jag är bra ingredienser. För tvärvetenskap behövs även en välutvecklad förmåga och vilja att samarbeta med människor som tänker på andra sätt än du själv, lägger Lisen Schultz till.
Stipendiet instiftades 1998 av Janne Carlsson insamlingsstiftelse för akademiskt ledarskap och delades ut av KTH vid den akademiska högtiden den 11 april i form av ett diplom.